 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
| 首頁 | 公開課 | E-learning | 內訓 | 共創會EMBA | 游學 | 培訓講師 | 資訊中心 | HR學院 | 股權課程 |
 |
講 師：薛燦宏 | 人氣指數：5300 |
| 介 質：課程12講 VCD光盤6張 | ||
| 編 號：B21 | ||
| 所屬分類：綜合類 | ||
| 市 場 價：暫無庫存 | ||
| 送 積 分：0 積分說明 | ||
課程簡介 |
本課程講些什么？ 當今企業之間的競爭取決于各自的員工隊伍，而員工隊伍的高度、強度，取決于中層管理者的高度、強度。假如把企業的高層管理者比作“腦袋”，那么中層管理者就是“腰”，腰不好，領導就頭大。擺在中層管理者面前的難題是，既要讓領導滿意，又要得到同僚的好感與支持，同時還要考慮，是否獲得下屬由衷地尊敬與信賴。現實中的一些中層管理者，擁有不錯的技術素質，也不乏工作的熱情，但往往吃力不討好。本課程詳細闡述中層管理者的定位、工作方法，以及與上司、同僚、下屬的溝通技巧。 誰需要學習本課程？ 企業中層主管、經理，有進取精神的基層員工 致力改善員工隊伍的高層管理者 我能通過本課程學到什么？ 為什么會有中層崗位，中層管理者的定位 與上司相處的七項原則 如何獲得同僚的好感與支持 怎樣帶領下屬取得好業績 |
課程提綱 |
| 第一講 中層管理者的現狀與內傷（上） 1.引言 2.優秀的中層經理的三種表現 3.中層經理為何而生 4.中層經理四種錯誤的角色定位 第二講 中層管理者的現狀與內傷（下） 第三講 與上司相處的七大原則（一） 第四講 與上司相處的七大原則（二） 第五講 與上司相處的七大原則（三） 第六講 與上司相處的七大原則（四） 第八講 如何 |
| 我要提問 | |
| 評論將在審核后發布成功。 |
