| 活動(dòng)名稱(chēng)：企業(yè)2.0時(shí)代下的組織管理新模式-2012浙江省HR精英俱樂(lè)部沙龍第四十九期 |
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| 活動(dòng)時(shí)間：2012-06-12 14:00 |
發(fā)起人：步步為贏、時(shí)代光華、浙江省HR精英俱樂(lè)部 |
| 活動(dòng)地點(diǎn)：杭州市文三路252號(hào)偉星大廈4F；杭州時(shí) |
報(bào)名狀況：已結(jié)束 |
| 活動(dòng)類(lèi)型：主題沙龍 |
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| 企業(yè)2.0時(shí)代已經(jīng)到來(lái)，打造人性化、組織化企業(yè)，您準(zhǔn)備好了嗎？
充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)與分享的經(jīng)濟(jì)全球化企業(yè)2.O時(shí)代已經(jīng)到來(lái)，組織管理模式創(chuàng)新迫在眉睫！
依賴(lài)權(quán)力硬碰硬的企業(yè)管理時(shí)代已經(jīng)結(jié)束了，現(xiàn)代企業(yè)需要更開(kāi)放、更分享的組織氛圍，激活員工成為企業(yè)管理的核心所在。
技術(shù)與管理是企業(yè)2.0相輔相成的兩個(gè)方面，實(shí)踐證明，不能拋開(kāi)技術(shù)空談企業(yè)2.0的行列，也不能拋開(kāi)管理，只把它當(dāng)作純粹的新技術(shù)應(yīng)用，否則就是無(wú)本之木。Web2.0和企……《查看詳細(xì)內(nèi)容》 |
