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王興茂
 

王興茂

執(zhí)行力戰(zhàn)略人力資源專家
性別:
所在地:深圳
專家類別:培訓(xùn)講師
專長領(lǐng)域:人力資源 | 培訓(xùn)管理 | 績效體系建立 | 時間管理 | 溝通技能
授課類型:內(nèi)訓(xùn)  公開課  
>> 擅長解決的問題
·如何提升企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行力
·如何建立內(nèi)部績效管理體系
·如何對績效體系進行設(shè)計
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王興茂 資歷背景

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職業(yè)背景

大型跨國企業(yè)海外工作經(jīng)歷,擔(dān)任經(jīng)理及以上職務(wù)

國內(nèi)知名實戰(zhàn)派人力資源管理專家、中國人力資源管理協(xié)會常務(wù)理事;
中國企業(yè)管理協(xié)會專家委員會委員、深圳市優(yōu)秀培訓(xùn)師;
亞洲第一家獲準加入全球管理顧問公司協(xié)會(AMCF)的南晟德顧問集團人力資源管理首席顧問;
深圳市君合智聯(lián)管理咨詢公司總經(jīng)理,企業(yè)戰(zhàn)略與人力資源管理資深專家,雙碩士。
四年大學(xué)教師經(jīng)驗,十余年大型企業(yè)集團人力資源經(jīng)理、總監(jiān)、市場總監(jiān)及行政總經(jīng)理的任職經(jīng)驗;
五年專業(yè)咨詢工作經(jīng)驗,是多家企業(yè)的特聘管理顧問,是真正實戰(zhàn)派技術(shù)型的人力資源咨詢專家。
對企業(yè)戰(zhàn)略、績效管理、組織設(shè)計與流程優(yōu)化、價值分配與激勵機制、員工發(fā)展及企業(yè)文化建設(shè)有深刻的認識及實踐經(jīng)驗;
主持開發(fā)出君合智聯(lián)獨特的戰(zhàn)略人力資源管理模型及多種咨詢工具。
曾發(fā)表《企業(yè)文化生生不息》、《企業(yè)組織變革》等十余篇論文;
專著《人力資源管理革命》、《人力資源管理工具》即將出版。

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授課經(jīng)驗

多年授課經(jīng)驗且在業(yè)界有良好的口碑

王興茂是真正實戰(zhàn)派咨詢專家,其在珠三角的珠海、中山、佛山、廣州、汕頭,湖南長沙、株洲,湖北武漢、荊州,長江三角洲的揚州、南通、江陰、無錫,安徽的合肥、蕪湖等地演講100多場受到普遍歡迎,其務(wù)實、熱情、實戰(zhàn)型的演講風(fēng)格開中國管理咨詢之先鋒。

王興茂曾服務(wù)的部分客戶:星華化工、華爍化學(xué)、硬質(zhì)合金、晨化科技、天波信息、中孚泰實業(yè)、佳彩數(shù)碼、聯(lián)通、招商迪辰、富安娜、東風(fēng)汽車、鵬開科技、國華臺電等大型企業(yè)。

王興茂 風(fēng)格特色

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授課風(fēng)格

內(nèi)容貼近實際,語言風(fēng)趣幽默,深入淺出。

所講授課程集理論高度、觀念更新、技能提高為一體,給所有受訓(xùn)醫(yī)院實質(zhì)性的幫助;

所提供的咨詢式培訓(xùn)讓學(xué)員在聽完課程后不僅會有觀念的改變,而且能夠?qū)W會解決管理問題的具體方法。

王興茂講師的課程更多>>
日期:2009-12-01

1、樹立起執(zhí)行的意識
2、扮演好執(zhí)行的角色
3、運用好執(zhí)行的工具
4、建構(gòu)起執(zhí)行的文化

學(xué)員評價更多
日期:2012-12-18
王興茂老師的咨詢式培訓(xùn)更好的通過實質(zhì)的問題來進行解決,更好的幫助了學(xué)員們解決問題,更實際。
日期:2012-10-30
王興茂講的員工績效管理大大提高了公司內(nèi)部人員的積極性,也得到了一個良好的人才管理系統(tǒng)。
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最新培訓(xùn)講師評論
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日期:2012-12-18
王興茂老師的咨詢式培訓(xùn)更好的通過實質(zhì)的問題來進行解決,更好的幫助了學(xué)員們解決問題,更實際。
日期:2012-10-30
王興茂講的員工績效管理大大提高了公司內(nèi)部人員的積極性,也得到了一個良好的人才管理系統(tǒng)。
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