| 活動(dòng)名稱：樂(lè)在工作--時(shí)間管理-浙江省HR精英俱樂(lè)部沙龍第六十一期 | |
| 活動(dòng)類型：主題沙龍 | 活動(dòng)人數(shù)：50 |
| 報(bào)名時(shí)間：2012-11-09 00:00 | 報(bào)名截至: 2012-11-23 12:00 |
| 報(bào)名狀態(tài)：已結(jié)束 | 發(fā)起人：時(shí)代光華/步步為贏 |
| 活動(dòng)地點(diǎn)：杭州市文三路252號(hào)偉星大廈4F 杭州時(shí)代光華培訓(xùn)中心 | |
如果你每天都收到86400美元，而要求你每天必須把它用完，那你會(huì)如何運(yùn)用？天下真有如此的好事？事實(shí)上，有。那就是時(shí)間。我們每個(gè)人每天都有86400秒進(jìn)帳，合理的利用他們，你就可以創(chuàng)造財(cái)富，愛(ài)情，成功，健康等。人生最寶貴的兩項(xiàng)資產(chǎn)，一項(xiàng)是頭腦，一項(xiàng)是時(shí)間。無(wú)論你做什么事情，即使不用腦子，也要花費(fèi)時(shí)間。因此，管理時(shí)間的水平高低，會(huì)決定你事業(yè)和生活的成敗。
時(shí)間管理就是用技巧、技術(shù)和工具幫助人們完成工作，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。時(shí)間管理并不是要把所有事情做完，而是更有效的運(yùn)用時(shí)間。時(shí)間管理的目的除了要決定你該做些什么事情之外，另一個(gè)很重要的目的也是決定什么事情不應(yīng)該做；時(shí)間管理不是完全的掌控，而是降低變動(dòng)性。時(shí)間管理最重要的功能是透過(guò)事先的規(guī)劃，作為一種提醒與指引。
對(duì)于一個(gè)企業(yè)的管理人員而言，更加需要有效地進(jìn)行時(shí)間管理。但大部分管理人員卻常常遇到許多困擾：1、太多來(lái)自外界的干擾，隨時(shí)得放下手邊的工作，去做其他的事情。2、我們常運(yùn)用自己所熟悉或直覺(jué)想到的方法做事，但事實(shí)上，這并不是最有效率的方法。3、周圍眾多干擾因素，是時(shí)間流逝的致命殺手。面對(duì)這些困擾，是否能找到有效的解決方案呢？
為了讓學(xué)員們能夠掌握時(shí)間管理的秘訣，杭州步步為贏教育科技有限公司、杭州時(shí)代光華教育發(fā)展有限公司、浙江省HR精英俱樂(lè)部特邀請(qǐng)到中國(guó)中小企業(yè)智業(yè)研究院助理院長(zhǎng)、實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)專家劉睿老師。在本次活動(dòng)中，劉睿老師將結(jié)合十余年的工作經(jīng)歷和真實(shí)的案例，通過(guò)案例呈現(xiàn)、解決方案呈現(xiàn)等方式和學(xué)員進(jìn)行全方位互動(dòng)。為各學(xué)員獻(xiàn)上一期《樂(lè)在工作—時(shí)間管理》的主題沙龍。
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類別：主題沙龍 特邀嘉賓：劉睿
中國(guó)中小企業(yè)智業(yè)研究院助理院長(zhǎng)； 廣州大學(xué)松田職業(yè)學(xué)院管理系專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員； 央視網(wǎng)企業(yè)頻道首席講師； 曾先后任廣鐵集團(tuán)、鄭州鐵路局培訓(xùn)主管 GOOGLE中國(guó)北方區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理；央視網(wǎng)企業(yè)頻道培訓(xùn)總監(jiān)等職； 曾多次受到中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)、央視網(wǎng)企業(yè)頻道的活動(dòng)邀請(qǐng)和采訪； |
費(fèi) 用：免費(fèi)
報(bào)名對(duì)象：新晉升、新任職的管理人員（主管、經(jīng)理、總監(jiān)及以上管理人員）
報(bào)名須知：活動(dòng)報(bào)名須由報(bào)名人本人參加，不得由他人代替。每家公司限2個(gè)名額以內(nèi)；活動(dòng)報(bào)限人數(shù)50人。
活動(dòng)時(shí)間：2012-11-23（星期五）下午14：00—16:30
活動(dòng)地點(diǎn)：杭州市文三路252號(hào)偉星大廈4F 杭州時(shí)代光華培訓(xùn)中心
公交路線：九蓮新村K156 K57 K270 K82 上寧橋K24 K179 K290 K74 K15
停車信息: 車位緊張 周圍有收費(fèi)停車場(chǎng)
報(bào) 名 回 執(zhí)FAX：0571-89938990 垂詢電話：0571-89938973
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